La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) o Responsabilidad Social Empresarial (RSE) es una forma de dirigir las organizaciones basado en la gestión de los impactos que su actividad genera sobre sus clientes, personal, accionistas, comunidades locales, medioambiente y sobre la sociedad en general.
Es un concepto transversal que afecta a distintos ámbitos de gestión de la organización, por lo que las actividades desarrolladas han de estar:
- Vinculadas a la actividad básica de la organización.
- Tener una vocación de permanencia.
- Implicar un compromiso de la alta dirección.
Existe un acuerdo sobre las grandes áreas temáticas que abarca: la económica, la social y la medioambiental. Sin embargo, si algo la caracteriza es el carácter pluridimensional que afecta a distintos ámbitos de la gestión de la organización:
- Derechos humanos.
- Prácticas de trabajo y empleo.
- Protección de la salud.
- Cuestiones medioambientales.
- Lucha contra el fraude y la corrupción.
- Intereses de los(as) consumidores(as).
Se trata de la contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las organizaciones, generalmente con el objetivo de mejorar su situación competitiva, valorativa y su valor añadido.
Nuestra empresa le puede ayudar a diseñar un programa de políticas de RSC, para lo cual puede contactarnos a través de este enlace.